吴总监看着赵诚的眼，已经变得跟看行走的发财树没两样。

年轻、帅气、有实力，还是eurythcs的丝，要是赵诚长久下去，受欢迎的程度，绝对不会比钟恒差。

而酒吧的月营业额，和吴励的奖金息息相关。

“舞台表现力不错，起码在我这里能得到及格以上，想什么时候上班”吴总监一改刚才的面瘫，笑容满脸地说道，因为他想立刻把赵诚拿下，最好能今晚就上班。

“我”赵诚正想开说话，但却被一个胖打断了。

“唱得是很好，不过呢，我看了你的简历，你还是在校大学生，所以只能先签半年期的临时工劳动合同，到期后要看表现再转正。”吻认真的胖旁边，站着得意的钟恒。

钟恒刚才打电话，就是为了搬来胖这个救兵。

因为胖是海岸生酒吧的事主管。

吴总监在大多数况下，可以自由决定员工的去留。

但具体到待遇方面的时候，他只能按照公司规定的底薪去谈。

如果吴励想为某位员工争取更好福利，得告知胖评定福利是否超标。

临时员工和正式员工的福利待遇，差的不止一星半点。

而胖会直接说出赵诚该签哪种合同，大概率是钟恒添油加醋地打小报告，说吴励私自给新员工开出天价待遇之类的。

前世没有这一出。

不过，赵诚在这里工作了两年时间，清楚这位事主管的为，赵诚知道怎么说动她。

“海岸生酒吧，在求职者的眼里很出名，因为你们只看能力，不看资历。所以，哪怕我只是一个学生，也敢过来应聘试唱。”

“你认可我的能力，却不肯给我相应的待遇。”

“相当于摆喜酒宴请宾客，却只给别吃白饭。”

赵诚用极其失望的语气和说出这几句话，当然了，他是演出来的，可现场没一个怀疑他是假的。

胖更是难以置信地瞪大了眼睛。

因为摆喜酒吃白饭这段话，是她私底下常说的缠，这是她多年前，看港剧时学来的！

而赵诚前世在酒吧里的两年时间，已经听她顺说过n次。

“小赵先生，你刚才唱的英文歌是上世纪的流行曲”胖迟疑了一下才问，因为吴励也在一边替赵诚争取福利，说赵诚是个难得的怀旧歌手。

“对的，是八十年代初的歌。”赵诚答道。

胖顿时明白了。

赵诚的年龄或许不大，但风格倾向有年代感的事物。

再看一眼他的穿衣打扮，大背、衬衫和背带裤，这是妥妥的复古风啊。

很强烈的反差。

“嗯，嗓音不错且有个特色根据公司的标准，确实可以签正式的劳工合同，但站在我的角度，即使你是学生，我也要以公司的利益为出发点。”胖恢复了认真的吻。

“所以，我会在合同上另外注明，每周安排好上班的四天时间，不会因为你是学生要上课而迁就，只要没来就算旷工。”

“旷工五次直接当无薪开除处理。”

赵诚爽快地点了点。

胖较真，但的确是公事公办的，前提是能得到她的真正认可，这和赵诚的猜测差不多。

既然双方都达成了协议，三决定回办公室签合同。

但是，他们都忘了还有一个会提出反对意见。

“等等，我不同意！”

扭一看，发现是黑着脸的钟恒说的。

吴总监示意赵诚和胖先过去，然后把这棵1号摇钱树拉到旁边，用安抚的语气说道

“钟恒啊，我们招男主唱并不是因为对你不满意，只是因为小岚回学，工作时间有调动导致歌手不足，这才要招个顶替的补上。”

“至于为什么选上小赵，也只是先来后到的问题。”

“你那歌手朋友还得半个月才到位，那这半个月里，咱们酒吧总不能没有歌手驻场啊，对吧”

钟恒充满怒气地看了一眼吴励，就不理他了，直接快步走到胖面前。

“我也是签了劳工合同的。公司和我签的合同上，是明确地写上往后招聘的歌手，都必须配合我的演出，我认为这个和我配合不了，所以我不同意。”钟恒有理有据地坚决道。

胖听到后愣了一下。

钟恒的合同是她亲手起的，她记得是有这回事。

“你都还没跟合作过，又怎么能说配合不了呢而且，每周只有周末那两晚是三合唱。”

“时间不算长，都是歌手，都有底子，多练习一下就能配合了。”胖苦婆心地劝说。

吴励接着帮腔“是啊，顶多我平时排班的时候，减少你们两个合唱。